一、公司股權與公司治理：股東資格確認、股東知情權、股權轉讓、公司決議效力、公司解散與清算、股權架構設計與企業合規體系搭建。 二、勞動爭議與用工合規：勞動仲裁與訴訟全流程代理、違法解除與經濟補償、加班費與工傷待遇、競業限制、企業規章制度建設與用工合規體系搭建。 三、刑事辯護：偵查階段介入與取保候審申請、審查起訴與審判階段辯護、認罪認罰從寬的適用、涉企刑事風險防控與合規。 四、企業常年法律顧問：合同審核、特許經營合規、日常法律事務與爭議解決。