时光荏苒，2025年已悄然离去。为全面总结2025工作成果与经验，精准部署2026工作重点，睿扬烟台办公室2025年度工作总结会议于1月14日上午隆重召开。睿扬律师事务所监事长、高级合伙人许可律师，睿扬烟台办公室全体律职人员参加了会议。

会议首先由各管理团队作2025年工作述职。管理团队负责人任增超律师、刘明才律师、王欣欣律师、王兰兰律师、苏艳丽律师分别总结了2025年团队管理及工作情况，结合完成情况规划2026年工作目标。

随后，烟台办公室全体律师、实习律师、财务人员、行政人员分别进行2025年个人工作汇报及2026年工作展望。烟台办公室执行主任张大尉律师围绕工作完成情况、存在问题和不足以及2026年规划和目标作了全面总结。

睿扬律师事务所监事长、高级合伙人许可律师对烟台办公室前三年取得的成绩充分肯定，并分享工作经验，寄望烟台办公室在新的一年里勇创佳绩，再铸辉煌！

至此，睿扬烟台办公室2025年度工作总结会议圆满落下帷幕，通过2025年不懈努力与拼搏，最终完成全年目标。回顾过去,我们踌躇满志,展望未来,我们豪情满怀，2026年既充满了机遇，又面临着挑战，烟台办公室全体同仁将凝心聚力，团结一心，砥砺前行，共绘2026年的美好蓝图！

合伙人语录

合伙人、烟台办公室执行主任张大尉律师：律师职业的成功依赖于多方面能力的综合发展，包括持续学习、专业深度、业务拓展以及健康体魄，这些要素相互支撑，共同构成执业的基础。

合伙人、烟台办公室执行副主任、任增超律师：律师要有狼性思维，这是一种高胜率、高韧性、高协作的系统性生存哲学，要求律师同时具备“狼的嗅觉、狼的耐力、狼的纪律”，并转化为可落地的业务动作。

合伙人、证券与资本市场业务部副主任刘明才律师：要关注青年律师成长问题，对于青年律师拼搏动力不足、开拓意识不强、专业素养有待提高的情况，律所除了给予一定的扶持政策，提供学习平台以外，还要强化考核执行力度，激发年轻律师的紧迫感和主动性。

合伙人、烟台办公室副主任王欣欣律师：所有深刻的改变，最初都看似微不足道；所有伟大的胜利，核心都是坚持的积累。过去一年，每一份深思熟虑的法律意见，每一次抽丝剥茧的证据梳理，都是未来大厦不可或缺的基石。

合伙人、烟台办公室副主任王兰兰律师：合伙人之间的相互信任，相互配合与托举，可以让律所留住、开拓更多的大客户，也可以互补发挥特长，在更纵深的领域发展，能够让更多的律所团队成员接触到高端法律服务市场。

合伙人、烟台办公室副主任苏艳丽律师：律师执业以信任为基石，以人品为担当，以专业为锋芒。当下法律服务市场新现象、新领域层出不穷的形势下，律师坚守本心，夯实业务，才能更好地服务客户，创造价值。